نحوه تحویل سفارشات
اکانت های قانونی طی 1 الی 2 روز کاری آماده تحویل خواهند بود و جهت دریافت در بخش باماگفتگوکنید با کارشناس مربوطه در ارتباط باشید.
سرویس نخل پلاس فعال است و میتوانید ثبت سفارش کنید و بازی های خود را دریافت نمایید.
سفارشات کالاهای فیزیکی بین 1 الی 5 روز کاری تحویل تیپاکس خواهند شد.
سبد خرید شما خالی است.
سبد خرید شما خالی است.
...
اشتراکگذاری
این محصول را با دوستان خود به اشتراک بگذارید


تصاویر محصول
پرسش و پاسخ: (0) پرسش
ارسال در اولین روز کاری پس از ثبت سفارش
آنچه درباره این خرید باید بدانید:
قوانین مرجوعی محصول
آنچه درباره این خرید باید بدانید:
قوانین مرجوعی محصول
ارسال در اولین روز کاری پس از ثبت سفارش
مشخصات فنی
| ناشر | |
| حوزه |
کسب و کار
|
| تعداد صفحه |
264
|
| نویسنده | |
| مترجم |
مریم سربندی فراهانی
|
| نوع جلد |
شومیز
|
| قطع کتاب |
رقعی
|
| سال انتشار |
1404
|
| وزن |
291 گرم
|
توضیحات تشریحی
کتاب رو در رو نوشته کریستوفر دی. لی، حملهای صریح به سیستمهای سنتی ارزیابی عملکرد است؛ همان آیینهای قدیمی و خستهکنندهای که مدیر و کارمند، هر دو از آن بیزارند. لی بر این نکته تأکید میکند که در دنیای امروز نسل زد، دورکاری و فرمها و ارزیابیهای سالانه نهتنها کارایی ندارند، بلکه موجب دلزدگی و فرار کارکنان میشوند.
محور اصلی کتاب، تغییر نقش مدیر از "قاضی" به "مربی" است. نویسنده استدلال میکند همانطور که هیچ قهرمان المپیکی بدون مربی نمیتواند پیشرفت کند، کارمندان نیز بدون هدایت مداوم نمیتوانند بهترین نسخه خود باشند. راهکار پیشنهادی او جایگزینی جلسات سالانه خشک با 6 تا 12 گفتوگوی کوتاه 30 دقیقهای در طول سال است؛ گفتوگوهایی که بهجای تمرکز بر اشتباهات گذشته، بر بهبود آینده متمرکزند.
یکی از بخشهای ارزشمند کتاب، تکنیک پرسشگری سقراطی است. لی معتقد است: «کسی که سؤال را میپرسد، جهت پاسخ را تعیین میکند.» او با معرفی هفت سؤال معرکه به مدیران کمک میکند مکالمات را از حالت دستوری و مونولوگ به دیالوگی سازنده تبدیل کنند. این روش باعث میشود کارمند مسئولیت تفکر و تصمیمگیری را بپذیرد، به خودآگاهی برسد و راهحلهای عملی پیدا کند.
کتاب فقط نظریه نیست؛ بلکه یک جعبهابزار عملیاتی در اختیار مدیر قرار میدهد تا در شرایط مختلف سازمانی، گفتوگوها را هدایت کند. پیام کلیدی کتاب روشن است: انسانها رشد میخواهند، نه قضاوت. اگر کارکنان احساس کنند ارزشمند هستند، سازمان را همچون شریک تجاری خود میبینند و تمام توانشان را به کار میگیرند.
برای مشاهده مجموعه کامل کتاب و کتابخوان، به این صفحه مراجعه فرمایید؛ همچنین جهت آشنایی با سایر کتاب کسب و کار، میتوانید از این بخش بازدید کنید.

کتاب رو در رو
ارسال پرسش
×افزودن نظر
به این محصول امتیاز دهید
عالی
خوب
معمولی
ضعیف
بد
نام و نام خانوادگی (اختیاری)
شما هم تجربه خود را با دیگران به اشتراک بگذارید.
افزودن عکس (اختیاری)

با وارد کردن شماره تلفنی که در دیجیکالا ثبت کردی، اطلاعات حسابت رو ببین، آدرست رو انتخاب کن و خریدت رو مثل دیجیکالا سریع، قسطی و امن انجام بده.
تایید شده توسط دیجیکالا
این سایت توسط دیجیکالا بررسی شده و مالکیت، اطلاعات تماس، کیفیت و نحوه ارائه خدمات آن تأیید شدهاست.
از نخل مارکت با حساب دیجیکالای خود ثبت سفارش کنید!
بدون نیاز به ثبتنام مجدد، تنها در ۳ مرحله با حساب کاربری دیجیکالای خود از نخل مارکت خرید نمایید.
به حساب دیجیکالای خود وارد شوید
به اپلیکیشن و یا وبسایت دیجیکالا وارد شوید و شماره موبایل خود را وارد نمایید.
ورود به دیجیکالانخل مارکت را جستجو کنید
برای مشاهده محصولات نخل مارکت، عبارت «نخل مارکت» را در نوار جستجوی دیجیکالا وارد نمایید.
کتاب رو در رو
محصول را انتخاب و ثبت سفارش کنید
محصول موردنظر خود را از نخل مارکت انتخاب و خریدتان را در دیجیکالا نهایی کنید.
دسترسی به ویشباکس
درخواست شما ثبت شد
ویشباکس فضای شخصی شما برای ذخیره، مدیریت و اشتراکگذاری محصولات موردعلاقهتان است.
درخواست دسترسی شما به ویشباکس با موفقیت ثبت شد.
درخواست شما بهزودی توسط تیم نخل مارکت بررسی خواهد شد و نتیجه از طریق پیامک به شما اطلاع داده میشود.
افزودن به ویش باکس
نظر خود را به اشتراک بذارید